Основен Производителност 5 стъпки към ефективно партньорство за отчетност и 2 неща, които никога не трябва да правите

5 стъпки към ефективно партньорство за отчетност и 2 неща, които никога не трябва да правите

Вашият Хороскоп За Утре

Партньорствата за отчетност са една от най-популярните стратегии за поставяне на цели. Знаейки, че ще се регистрираме при някой, който е инвестирал емоционално и енергично в нашия успех, ни държи на път, дори когато нещата станат трудни.



Групи за отчетност срещу партньори за отчетност

Отчетността се предлага в различни форми и размери и не се изключват взаимно.

Партньорствата са най-ефективни, когато знаете точно какво трябва да направите. Треньорите често могат да осигурят последователна отчетност, заедно с работни листове, които ви позволяват да проследявате напредъка по конкретна цел.

Групите обединяват хора, които може да са в една и съща индустрия или да имат сходни цели. Често има лидер на група, който координира разговорите / срещите. Членовете предоставят насоки за целите в структурирана среда.

каква е зодия 25 февруари

5 стъпки за осигуряване на успешна отчетност

Изборът на вашата система за отчетност изисква обмислен, стратегически подход.



1: Знайте от какво имате нужда.

Отчетността трябва да бъде обвързана с конкретни резултати. Не можем да стигнем до нашата дестинация, ако не знаем къде отиваме.

2. Направете го приоритет.

Когато се ангажирате с отношения на отчетност, не става въпрос само за вас. Става въпрос за вашия партньор или членове на група. Важно е да се създаде и уважи структура.

От много години съм в тримесечна група за ръководители и създадохме система за основни ценности, която определя как да се показваме един за друг. Едно от нашите изисквания е да се явим лично и да направим нашите срещи приоритет - което означава, че не пропускаме среща, освен ако това не е от съществено значение. В групова обстановка входовете от всички членове имат значение. Ако един човек не даде приоритет на групата, това влияе върху резултатите за всички.

В партньорството, ако един от партньорите често иска да промени времето или дойде на срещата неподготвен, това показва липса на уважение към партньора.

3: Използвайте персонализирана система за проследяване.

За моите собствени партньорства за отчетност, за моите клиенти, които искат силна структура, и за групите, които сме установили в Кръгла маса за женски изпълнителен директор програма, която улеснявам, използвам 3 различни вида инструменти: ежедневен работен лист, седмичен работен лист и тримесечен работен лист за поставяне на цели.

4: Приоритизирайте дейностите си за поставяне на цели.

Страхотно е, че имате цели, но изпълнението е това, което има значение. За да работи отчетността, трябва да дадете приоритет на дейностите си за поставяне на цели. Тактическото изпълнение на стратегическия резултат е тайната на целеполагането.

5: Изберете разумно партньора или групата си - уверете се, че работи за вас.

Изборът на правилната система за поддръжка ще определи вашия успех в отчетността. Ако се нуждаем от насоки / съвети от нашия партньор или група за отчетност - освен само отчетността, трябва да подберем хора, които са квалифицирани да ни ръководят и може би са имали опит в постигането на целите, които сме си поставили. Тогава те ще разберат предизвикателствата, пред които сме изправени, и могат да съпреживеят ситуацията ни.

За партньорства трябва да изберете някой, който е ангажиран като вас, има подобни ценности, може да бъде на разположение, когато сте на разположение, и искрено се интересува да ви помогне да успеете. В допълнение, те трябва да общуват по начин, който е подобен на вас, и вие трябва да се доверите, че те имат вашите най-добри интереси в сърцето си.

Джеси е лесбийка

2 начина да разрушите вашата група за отговорност или партньорство

Отношенията за отчетност винаги се чувстват добре в началото - точно като запознанствата. Нов е, изпълнен е с очакване за това, което предстои, той е приоритет и вие сте „всичко вътре“. За да запазите високата ангажираност и ангажираност, избягвайте тези две клопки.

Премахнете приоритета.

Комфортът води до самодоволство. Веднага щом отчетността ви падне от вашия приоритетен списък, вие дължите на себе си и на вашата група или партньор да притежават това. Животът понякога пречи и ни изважда от движение напред. Ако това се случи, проведете разговора за това. В противен случай онези, които зависят от вас, ще бъдат разочаровани и ще се прокрадне негодувание.

Винаги е най-добре да бъдете честни, когато искате да се откажете, вместо да се опитвате да фалшифицирате пътя си чрез ангажимента си.

Внесете преценка и липса на съпричастност към вашата структура на отчетност.

Един приятел наскоро имаше лош опит с отчетността. Беше определила краен срок, за да изпълни голяма, сложна задача - нещо, което никога не е изпълнявала досега - и не е определила крайния срок. Отговорът на членовете на нейната група беше неподдържащ и осъдителен.

Невъзможността й да спази крайния срок не се дължи на липса на усилия. Обстоятелствата се промениха и се появиха неочаквани пречки извън нейния контрол. Тя не е променила целта си, но графикът й се удължи.

колко е висока пейдж дръмънд

Поради реакцията на нейната група, нейната група за отчетност се премести от безопасно място в място за неподдържане. Дали ще продължи с тази група, предстои да разберем.

Както казва африканската поговорка, „ако искаш да вървиш бързо, върви сам. Ако искате да стигнете далеч, вървете заедно. Тези стратегии ще ви помогнат да установите структурата на отчетност, която ви носи голям успех.



Интересни Статии

Избор На Редактора

Бретан Ренър Био
Бретан Ренър Био
Знаете за биография на Бретан Ренър, афера, неженен, нетна стойност, етническа принадлежност, заплата, възраст, националност, височина, звезда на социалните медии, Wiki, социални медии, пол, хороскоп. Коя е Британи Ренър? Британи Ренър е секси звезда в социалните медии.
Краят на закона на Мур ще промени начина, по който трябва да мислим за иновациите
Краят на закона на Мур ще промени начина, по който трябва да мислим за иновациите
Преминаване от нарушаване на пазарите към справяне с големи предизвикателства.
Luisa D’Oliveira (The 100) Wiki: възраст, съпруг, нетно състояние, биография
Luisa D’Oliveira (The 100) Wiki: възраст, съпруг, нетно състояние, биография
Съдържание1 Коя е Луиза Д'Оливейра?2 Луиза Д'Оливейра Wiki – Възраст, детство и образование3 Начало на кариерата4 Издигане до известност5 Луиза Д'Оливейра Нетна стойност, височина, тегло и външен вид6 Луиза Д'Оливейра Личен живот, запознанства, брак, Съпруг? 7 Луиза Д'Оливейра Новини, факти Коя е Луиза Д'Оливейра? Луиза Д’Оливейра е канадска актриса, която е най-известна на света като Емори
Крис Клайн Био
Крис Клайн Био
Знаете за Крис Клайн Био, Афера, Женен, Съпруга, Нетна стойност, Етническа принадлежност, Заплата, Възраст, Националност, Височина, Актьор, Уики, Социални медии, Пол, Хороскоп. Кой е Крис Клайн? Крис Клайн е американски актьор.
Burn Baby Burn
Burn Baby Burn
Процентът на изгаряне скача за американските стартиращи компании и това е лоша новина в дългосрочен план.
Съни Хостин Био
Съни Хостин Био
Съни Хостин или Асунсион Къмингс Хостин, е американски адвокат, колумнист и коментатор. Хостингът е и старши юридически кореспондент и анализатор на ABC.
Keke Wyatt разкрива за съпруга си, който иска развод, след като й е изневерил, докато е бременна в 8-мия месец !! Развеждат ли се?
Keke Wyatt разкрива за съпруга си, който иска развод, след като й е изневерил, докато е бременна в 8-мия месец !! Развеждат ли се?
Кеке Уайът, брилянтна R&B певица, емоционално се разпадна в емоционално видео, което тя публикува в Instagram на 5 септември, вторник, 2017!